阜阳东兴建设投资有限责任公司是经颍东区人民政府批准设立的国有独资建设投资有限责任公司，注册资金40080万元，专司我区的规划、建设、管理、投融资等工作。因工作需要，现面向社会公开招聘工作人员5名，公告如下：

一、招聘原则：坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格按照招聘程序，择优聘用。

二、招聘岗位和计划

三、招聘对象及条件

招聘对象为具有相应专业的全日制普通高校本科及以上学历人员，且必须符合以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的专业条件；

（五）适应岗位要求的身体条件和其他条件；

“年龄条件”中“30周岁以下”为“1988年1月1日以后出生”。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

（三）现役军人；

（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（六）法律规定不得参加报考其他情形人员。

四、招聘程序

（一）笔试报名

1、报名时间：2018年4月16日——4月27日(周末除外)

2、报名地点：阜阳东兴建设投资有限责任公司（阜阳市颍东区颍河东路573号（颍东区财政局一楼）

3、报名时需提供：

毕业证原件和复印件、学位证原件和复印件、身份证原件和复印件、近期小二寸免冠同底版彩照3张，填写报名资格审查表一式一份（可下载）。全日制普通高校2018年应届毕业生暂不需提供毕业证、学位证，凭学生证和所在学校盖章的就业推荐表报名。

4、报名费用：按省物价局、省财政厅皖价费﹝2009﹞118号文件规定，每人每科45元，合计90元。

5、资格审查：凡因弄虚作假或与应聘资格条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用资格。招聘人数与报名人数的比例，原则上不低于1：3方可开考，达不到比例的将核减或核销该岗位的招聘计划。

（二）笔试

1、领取准考证时间、地点： 2018年5月3日至4日 阜阳东兴建设投资有限责任公司（原报名点）。

2、笔试时间、地点见准考证。

3、笔试内容：《综合知识》和专业知识。

其中《综合知识》主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断等内容,满分100分占40%；专业知识一张卷，满分100分占60%。考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。

（三）资格复审

按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位数量，按照1：3比例进行资格复审，确定各招聘岗位参加面试的人员名单。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并进入面试。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、毕业证书原件、学位证书原件等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。属全日制2018年普通高校应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料参加资格复审。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，在面试前依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。

（四）面试

1、时间地点：另行通知。

2、方式：采取结构化面试的方式进行，满分100分，面试成绩当场公布。

3、进入面试人员与岗位招聘数比例低于3：1的，该岗位考生的面试成绩须达到当天该组所有面试考生成绩的平均分数，否则不予进入体检和考察环节。

（五）成绩合成

应聘人员的总成绩由笔试成绩占60%，面试成绩占40%合成。根据招聘计划数和应聘人员考试总成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定进入考察、体检人员，如总成绩相同，以笔试成绩排序；笔试成绩再相同的，以专业知识成绩排序。因故出现人选缺额的，按高分到低分顺序递补。

（六）考察与体检

考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面等情况进行考察。

体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘﹝2013）208号）执行，费用自理。

对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。

为保证公司招聘工作的顺利进行，从经过面试未进入体检考察环节的人员中根据总成绩高低分以岗位招聘数按1:0.5（四舍五入）确定进入公司人才库的人选，公司出现岗位空缺时，经考察合格后可直接从人才库中顺位补录。

（七）公示与聘用
考察、体检合格的人员，在颍东区政府网站上公示。对公示无异议人员，由阜阳东兴建设投资有限责任公司办理有关聘用手续。对未能在2018年9月30日前提供岗位所要求的相应学历、学位证书的报考人员，取消其聘用资格。按《劳动合同法》规定，阜阳东兴建设投资有限责任公司与受聘人员签订劳动合同。招聘人员按规定实行试用期制度，试用期两个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

（八）待遇

公开招聘人员由阜阳东兴建设投资有限责任公司实行合同聘用制管理，由阜阳东兴建设投资有限责任公司为受聘人员办理人事代理、由公司统一缴纳五险一金（个人缴纳部分个人承担），个人月工资不低于3500元（扣除个人缴纳五险一金部分后），以后每年酌情进行工资调整。

报名咨询时间:  周一至周五（上午8：00--12：00 ； 下午14:30--17:30）

咨询电话：0558-2317733

0558-2165823

附件：报名资格审查表

/UploadFile/1/2018/3/20180327172120472047.xls

                                                                          阜阳东兴建设投资有限责任公司

                             2018年3月28日

来源：

http://www.yd.gov.cn/DocHtml/1/99/12/00087827.html